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1月22日，集團公司2021年總結表彰暨2022年工作動員大會在集團四樓會議室順利召開。海燕集團黨支部書記、副董事長王海峰，經理班子成員、各單位負責人、先進集體和先進個人代表等40余人參加會議。
會議對集團公司2021年度工作進行回顧總結，表彰先進，簽訂目標責任并對下年工作進行安排部署。我公司副總經理衛春杰、余天鵬、王紅輝、執行總經理王進輝及集團公司總經理王江峰依次就各自分管工作進行年終總結匯報。
副總經理衛春杰匯報分管工作
副總經理余天鵬匯報分管工作
副總經理王紅輝匯報分管工作
執行總經理王進輝匯報分管工作
集團公司總經理王江峰匯報分管工作
集團公司總經理王江峰宣讀《陜西海燕新能源(集團)有限公司關于對2021年度先進集體和先進個人進行表彰的決定》，大家觀看2021年度先進集體和先進個人宣傳片后，紛紛向2021年度獲獎集體和員工表示祝賀。公司領導向先進集體獎、先進員工獎、特殊貢獻獎和技術創新獎獲得者頒發獎牌。
先進員工代表、先進集體代表、特殊貢獻獎獲得者滿懷激情地作出了表態發言。
隨后，集團公司總經理王江峰分別與我公司執行總經理王進輝，副總經理王紅輝、余天鵬、衛春杰依次簽訂《2022年度績效考核目標責任書》。
最后，集團公司黨支部書記、副董事長王海峰做重要講話：2021年，面對市場劇烈波動、供應鏈異常變化、價格倒掛、“雙碳”目標，環保、能耗雙控等多重挑戰和壓力，集團上下在董事長的堅強領導下，實現了“十四五”首年開門紅。2022年我們要牢記“為客戶創造價值，為員工創造幸福，為社會創造財富”的使命。在黨的堅強領導下，跨步走在共同富裕的道路上，筑牢旭強瑞公司上市之基，唱響打造中國最具競爭力的綠色能源供應商的奮進之歌，為實現海燕集團十四五新的飛躍打牢基礎，共同奮斗。
舊歲已展千里錦，新年再進百尺桿。旭強瑞公司在集團公司各部門的協同攻堅下，困擾LNG產能釋放的煤氣質量、循環水、設備穩定性等問題得到了解決，這為2022年產能釋放，順勢突破打下了良好的基礎。2022年是集團公司結構調整后，以旭強瑞公司為主體經營的第一年。產能釋放、營收突破是擺在IPO前的關鍵任務，我公司相信2022年在公司員工的精誠團結之下，旭強瑞公司定能夠斬斷自身束縛，踏平前路荊棘，策馬揚鞭，再展宏圖。
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